ABAP APS in collaborazione con il Dipartimento di Meccanica Matematica e Management del Politecnico di Bari e l’Agenzia per il Placement dell’Università degli Studi di Bari Aldo Moro. Il progetto ambisce a creare opportunità di inserimento e permanenza nel mondo del lavoro per 100 persone di età compresa tra i 34 e i 50 anni, disoccupate e/o inattive e che versano in condizioni di marginalizzazione lavorativa e sociale. L’obiettivo è creare una formula completa che includa formazione, supporto alla conciliazione vita-lavoro, orientamento e accompagnamento al lavoro, con il fine di garantire lo sviluppo di competenze
digitali e trasversali oltre che un inserimento lavorativo efficace. Un aspetto cruciale del progetto è la personalizzazione dei percorsi formativi per adattarli alle esigenze di ciascun partecipante, utilizzando metodologie innovative e coinvolgendo gli stakeholder locali nella definizione delle priorità, delle risorse disponibili e nella promozione di collaborazioni sinergiche.
Mobilitando un potenziale umano inespresso si punta anche a favorire un processo di sviluppo territoriale.
Offerta formativa proposta:
percorsi formativi, figure professionali, modalità di erogazione
I partecipanti saranno divisi in due gruppi, INT e TEC, e
seguiranno un percorso formativo della durata di 555 ore ciascuno. L’inserimento in un gruppo determinerà il
modulo di formazione digitale offerto. La struttura del percorso è la seguente:
●
Modulo INT “Internet ed altri strumenti di
comunicazione” (250 ore in modalità FAD);
●
Modulo TEC “Tecnologie 4.0 per innovare
processi” (250 ore in modalità FAD);
●
Tutoraggio (25 ore in modalità FAD con tutor
didattico individuale);
●
Sviluppo Soft
skills (40 ore di sessioni didattiche interattive in presenza);
●
Stage (240 ore).
Per Info:
https://infoabap.it/corsi-finanziati/orizzonti-digitali/
